每年年底，在外打拼一年的农民工都要收拾行囊，回到家乡，与久违的亲人团聚。只有当他们回到家，他们才能完全筋疲力尽。然而，这种温馨的场景往往被一连串的欠薪破坏，让农民工在一年的努力后拿不到一份满意的成绩单。
一是包工头没有拿到承包款，自己又没有兑现农民工工资的能力；二是工程遭遇烂尾，工程款成了泡影；三是农民工工资被挪用，年底又因种种原因无法兑现.拖欠农民工工资的问题有三个原因
农民工讨要工资，往往面临两种情况。一是找不到负责人。负责给农民工发工资的工作人员和农民工躲猫猫，或者承认工程未完，确实发不出工资。欠下的工资会以欠条的形式结算，等以后有钱了再兑现。在这种情况下，很多农民工看到讨薪无望就会妥协，但手中的欠条何时会变成工资，一切都是未知数。
在二是吹毛求疵，挑出施工中的不足，从而达到克扣、拖欠农民工工资的目的。更令人恼火的是，一些地方的老板实际上采取了这种形式，拖欠了很多项目资金。最终，大楼建好了，也没花多少钱。农民工欲哭无泪，却又无可奈何，因为他雇佣你的时候就已经玩够了文字游戏，就算签了劳动合同也不会给你留太多把柄。
基于以上两点，提醒外出打工的农民朋友，在进入工作单位之前，一定要了解清楚该单位的可靠性，在签订劳务合同的同时，尽量争取做到工资月结，以避免积少成多，从而因种种原因，造成较大的经济损失.
然而，理想和现实往往是两个世界的产物。农民的朋友往往被他们的人情和对工作的要求所阻碍。进入工作单位后，往往羞于签订劳动合同，而是以感情作为劳动双方的基础。在这种劳动关系中，一旦发生劳动争议，被动的一方往往是农民工。
所以每当出现拖欠工资的问题，往往都是一个棘手的问题，但不管问题有多难，都要解决。农民工付出的汗水不能浪费，最底层的劳动力不能被某些别有用心的资本利用。国家对此也非常重视。2019年8月，国务院成立了消除拖欠农民工工资领导小组。依据劳动法，协调地方部门共同解决拖欠农民工工资问题。
有了国家对农民工的支持，以后，农民工的腰也能挺起来了。对此，有关部门也发布了农民工讨薪提示，教他们如何讨薪。
1、签订正式劳务合同
签订劳动合同可以让索要工资成为可能。不签劳动合同，不代表就没有工资。外来务工人员应注意收集证明他们之间存在劳动关系的常用证据，如日常出入卡、考勤记录、电话录音、过往工资表和各种转账记录等。一经查实，农民工有权要求其向未签订劳动合同的单位支付双倍工资。
2、掌握维权渠道
黑心老板最怕的是三个电话和两个维权渠道，三个电话分别是：12333（劳动保障客服电话）、12351（工会维权电话）和12348（法律服务热线）。
两个维权渠道：一是当地劳动局；二是国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室开通了全国根治欠薪线索反映平台，可在微信当中搜索国务院客户端小程序，来反映欠薪线索。
dd5.jpg" alt="农民工讨薪别作难，记牢3个电话和2个渠道，助大家早日拿到工钱">以上维权途径，农民工朋友一定要掌握并收藏，一旦在工作中发生纠纷，就能避免少走维权弯路，从而快速及时地拿到属于自己的劳务费用。
3、充分利用法律条款
国家在农民工工资保障方面做了大量工作，在《劳动法》第十一章第八十五条中规定，县级以上各级人民zf劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规的行为有权制止，并责令改正。
在《保障农民工工资支付条例》中，也对农民工工资支付作了非常详细的规定，这些都是农民工维权强有力的法律武器。
还有最新由人社部制定出台的《拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单管理暂行办法》中规定，从2022年1月1日起，用人单位克扣、无故拖欠农民工工资，或将进入失信“黑名单”，凡是进入“黑名单”的单位，今后将在很多领域将受到限制。
如此多的政策、法律和渠道为农民工讨薪保驾护航，在给了农民工讨薪足够底气的同时，也给了人们一个疑问，为啥凭力气挣钱、拿着有限工资的农民工总是成为欠薪受害者，是因为他们好欺负吗？如今有了这些措施的保驾护航，“黑心”老板们可以收手了。
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